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Abstract image of many hands shaped like a human brain

Just Imagine

2018攻略︰別再單打獨鬥

blue peacock

有時愈不起眼的小構思反而愈能夠引起廣泛的回響。以下的句子將助你建立積極、正面的態度。只要不斷應用,你可以打破遊戲規則,改寫人生。

請你跟我們一起讀出以下句子。

準備好了嗎?

「成功路上沒有單打獨鬥。」

這個自知之明可以在 2018 年助你事途順暢。

現今最傑出的團隊都在學習「團結就是力量」這個道理,藉以打開創新之門。領導學之父Warren Bennis 在其著作 Organizing Genius: The Secrets of Creative Collaboration 中說道︰「創新有兩種方式,除了唱歌跳舞,你亦可以塑造一個讓歌手和舞者一展所長的環境。」並非所有人都有歌唱的天份,然而,人人都可以為歌手打氣。試想像在背後打氣的啦啦隊與台上的歌手擁有同樣重要的地位 — 若人人皆能各司其職,各盡其力,這樣的組織一定無往而不利。

Bennis 又說「我們之中沒有一個人能比整個團隊更聰明」。在 2018 年,讓我們跟單打獨鬥的日子說再見,與他人一起建造美好的將來。

再見,獨行俠

人類總喜歡當英雄。我們的教科書上常常滿載魅力沒法擋的領導,他們有著過人的能力,可以克服困難,扭轉命運。我們向往獨行俠的形象 — 就像 Steve Jobs 般打破常規,改寫遊戲規則。雖然我們明白沒有人可以離群獨處,但領袖往往有點特立獨行。

在現今先進而複雜的數碼世界,我們不可以單單依靠掌權的一小撮人來做我們的英雄。以往的偉人典範已經不足以應付現今的挑戰。Bennis 說︰「我們不單需要偉大的領袖,更需要一個能夠與領袖互勵互勉的群體,結伴成長。」在瞬息萬變的商業世界裡,時間就是一切,我們只能協作,別無選擇。在協作裡,每個人可以充分發揮所長,帶來更大的效益。

有人說道:「無論你有多聰明或你的策略有多出色,若你單槍匹馬,則必定會敗於團隊。」團隊合作就是令普通人達到非凡成就的祕訣。尤其是在這個創意飛速發展的時代,我們更需要趕緊創造不平凡的路徑。

不同的力量

我們均希望建立一個「偉大的團隊」,在群體裡人人皆可以「各盡所能,自發工作」。我們都希望自主事業,從事心頭所好,但我們需要明白,真正的高人是不會受阻於不同的思想。相反,不同的想法正好可以磨練和發展我們的才能。與別不同的構思,以及能夠與你分享這些構思的人實在必不可少。擁抱每個迎接挑戰的機會,即使它們包括相反的意見,因為它們往往可以締造更靈活而強大的組織文化。

創造「天才組織」的關鍵是首先相信我們具備天賦,並且值得發掘。美國人類學家Margaret Mead 曾說︰「一小撮有思想和決心的公民可以改變世界,這點毋庸置疑。事實上,這是唯一的真理。」

偉大的構思需要成長的空間。我們需要創造平台,讓新思維有足夠的陽光萌芽。我們需要不斷培養跳出框框的思維。即使我們無法找到答案,也需要鼓勵提出問題。人們需要夢想和想像的空間,而領導者則需要多聆聽、少說話。

要令 2018 年成為最成功的一年,我們需要反思,進入團隊模式,並互相激勵創新的超級動力。讓我們的思考模式由「我」轉為「我們」,你將會體驗到這個新視野的非凡力量。讓今年由「我」做起,由「我們」結束。

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